Um Talente anzuziehen und zu halten, kann das Unternehmen eine Reihe von Vorzügen für sich geltend machen.
- Abwechslungsreiche Aufgaben : Was könnte entmutigender sein, als jeden Tag die gleichen Arbeiten auszuführen? Routine hat in unserem Unternehmen keinen Platz. Einzelteile und Kleinserien sind der Garant für abwechslungsreiche Arbeit. Jeder Metallbearbeiter ist so ausgebildet, dass er in der Lage ist, mehrere Maschinen zu bedienen. Ein breites Spektrum an Fähigkeiten garantiert jeden Tag eine abwechslungsreiche Arbeit.
- Arbeit, die Sinn macht : Indem wir uns auf die Vielseitigkeit und Selbstständigkeit unserer Mitarbeiter verlassen, versetzen wir sie in die Lage, den Herstellungsprozess eines Werkstücks von A bis Z zu beherrschen. Vom Lesen der Zeichnung bis zur Selbstkontrolle, von der Auswahl der Werkzeuge bis zur Programmierung des Werkstücks hat jeder den 360° Rundumüberblick über seine Arbeit.
- Eine familiäre Atmosphäre : Innerhalb der Mauern des Unternehmens wird jeder mit seinem Vornamen angesprochen. Ein Merkmal, das den freundlichen Geist unterstreicht, der unter den 48 Mitarbeitern unseres Unternehmens herrscht. Zu verschiedenen Zeiten des Jahres werden Feste mit Kollegen oder Familienmitgliedern organisiert, um diesen Geist aufrechtzuerhalten.
- Ein attraktives Gehaltspaket : ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das an das Kompetenzniveau angepasst und jährlich neu bewertet wird, das ist unser Versprechen. Essensgutscheine, Halbjahresprämien und eine Jahresendprämie vervollständigen dieses motivierende Gehaltspaket.
- Unsere Tagesarbeitszeiten : Im Sinne der Lebensqualität unserer Mitarbeiter arbeiten wir nur während der Tagesstunden (mit eine Pause), die wir wie folgt eingerichtet haben: von Montag bis Donnerstag von 7.30 bis 16.00 Uhr und am Freitag von 7.30 bis 12.30 Uhr.
- Ausbildungsmöglichkeiten : Während ihrer gesamten beruflichen Laufbahn bei den Ateliers Cerfontaine haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, sich in ihrem jeweiligen Beruf zu perfektionieren. Diese Ausbildung kann in Form eines PFI-Vertrags (Plan Formation Insertion), mittels interner Unterstützung durch einen Ausbilder oder durch externe Schulungen erfolgen.
